企業拖欠工資 街道幫著“討”
大西北網訊 每每年關臨近，各種“討薪”問題突出，“討薪”給社會管理與社會秩序帶來難以消失的陣痛。為切實提高農民工的法制意識和依法維權意識，使農民工得到及時、優質、高效的法律服務，昨日，皋蘭路街道勞動保障所及耿家莊社區勞動監察工作人員在轄區工地開展了為農民工送法宣傳活動，參加此次活動的工地民工朋友共計60余人。
“如果你們在以后的工作中遇到用人單位不簽訂勞動合同、不為用工者辦理社會保險、老板拖欠工資等問題，或者與單位簽訂勞動合同時有任何疑問，單位出現違規加班等情況，都可以撥打電話向我們咨詢和反映。我們的勞動監察協管員將負責受理舉報投訴，依法保障每一位勞動者權益。”皋蘭路街道勞動監察隊員在對轄區餐飲企業進行宣傳時，一邊認真填寫用工單位基本信息采集表，一邊向在場員工發放服務聯系卡，并公布舉報投訴服務熱線。
近年來，為全面提升勞動保障監察管理水平，建立健全勞動保障監察網絡體系，確保各項勞動保障法律法規的實施，皋蘭路街道開展勞動保障監察“兩網化”管理工作，利用現代信息技術，匯集用人單位用工信息，為勞動者和用人單位依法維護權益提供及時有效的服務。
“我們專門選派了勞動保障監察人員、街道監察兼職人員和社區勞動保障監察協管員，按照《蘭州市用人單位用工信息卡》逐一對轄區范圍內的國有、集體、股份制、私營企業等用人單位用工情況進行采集，建立用人單位勞動用工電子信息檔案和文字信息檔案，詳細記錄用人單位名稱、法定代表人等情況，有針對性地開展勞動保障監察執法，督促用人單位全員簽訂勞動合同，全員辦理社會保險，足額支付勞動者工資。”皋蘭路街道辦事處就業所所長韻晨曦介紹說。
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(責任編輯：鑫報)
