新華社北京8月19日電（記者陳旭）記者從19日召開的北京市推進門診共濟保障機制改革新聞通氣會獲悉，為落實國家關(guān)于門診共濟保障機制改革的要求，北京市醫(yī)療保障局近日印發(fā)《關(guān)于調(diào)整本市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險有關(guān)政策的通知》，明確自2023年1月1日起，不再設(shè)置職工醫(yī)保門診最高支付限額，降低職工大病起付標準。
據(jù)悉，目前，北京市職工醫(yī)保參保人員一個年度內(nèi)發(fā)生的符合基本醫(yī)保支付規(guī)定的門（急）診費用最高支付限額為2萬元，超出部分由個人負擔(dān)。自2023年1月1日起，不再設(shè)置職工醫(yī)保門診最高支付限額，2萬元以下報銷比例不變，2萬元以上在職職工報銷60%，退休人員報銷80%，上不封頂。
北京市推進門診共濟保障機制改革新聞通氣會現(xiàn)場。（新華社記者陳旭攝）
為進一步減輕職工大病患者的醫(yī)療費用負擔(dān)，自2022年度起，職工大病保障起付標準由39525元降至30404元。參保人員一個年度內(nèi)門診和住院累計的個人自付醫(yī)療費用，超過起付標準以上的，由城鎮(zhèn)職工大病醫(yī)療保障“二次報銷”。起付標準以上累計5萬元以內(nèi)部分報銷60%，5萬元以上報銷70%，上不封頂。
北京市醫(yī)保局相關(guān)負責(zé)人介紹，門診待遇不設(shè)封頂線，預(yù)計每年將惠及參保人員約17萬人，為參保人員減負約10億元。職工大病起付線降低后，預(yù)計每年將惠及參保人員約3.5萬人，為參保人員減負約1.2億元。
自2022年9月1日起，改進個人賬戶計入辦法，用人單位繳納的基本醫(yī)療保險費全部計入統(tǒng)籌基金，在職職工繳納的基本醫(yī)療保險費全部計入個人賬戶。個人賬戶資金實行記賬管理，參保人員不可自由支取，實現(xiàn)定向使用，主要用于支付在定點醫(yī)療機構(gòu)或定點零售藥店發(fā)生的醫(yī)療費用。9月1日前已劃入醫(yī)保專用存折中的個人賬戶資金，參保人員今后仍可自由支取使用。
(責(zé)任編輯：張云文)
