大西北網7月22日訊 22日，記者從蘭州市人社局獲悉，蘭州市勞動人事爭議仲裁辦和市總工會日前在中山賓館聯合舉辦了勞動人事爭議調解員培訓班，全市各縣區工會部分干部，石化冶煤、城建商貿、機械輕紡行業用人單位的工會主席及工作人員80余人參加了培訓。
此次培訓就蘭州市勞動人事爭議調解工作面臨的形勢，勞動人事爭議調解和仲裁的法律法規、程序和基本要求，《勞動合同法（修正案）》解讀，如何運用法律法規維護職工的合法權益，工資集體協商等方面分別進行了專題講解和輔導。培訓結束后，對參訓人員進行了考核，考核合格的由蘭州市勞動人事爭議仲裁委頒發了勞動人事爭議調解員資格證書，取證率達到100%。
此次培訓是蘭州市勞動人事爭議仲裁辦與市總工會探索調解工作合作新模式的舉措。通過培訓，使參訓人員掌握了勞動人事爭議調解工作的主要內容和方法技巧，增強了服務意識和責任意識，為今后開展工作、促進全市勞動關系和諧穩定將起到積極作用。
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(責任編輯：鑫報)
